El certificado de competencia que el CONOCER emite a través de la Entidad de Certificación y Evaluación IDEA

  1. es una garantía de excelencia en el desempeño, pues solo lo reciben las personas que demuestran ser competentes mediante una evaluación;
  2. avala que su portador cuenta con los conocimientos, las habilidades y las actitudes necesarias para desempeñar una función reconocida por un sector particular,
  3. y reconoce los conocimientos y la experiencia de una persona, independientemente de cómo los haya adquirido.


Por lo tanto, ser un trabajador certificado otorga las siguientes ventajas y beneficios:

  1. obtiene un reconocimiento con valor oficial de sus conocimientos y experiencia,
  2. fortalece su posición dentro de su empresa, pues posee una constancia formal de que cuenta con la preparación y las habilidades suficientes para desempeñar sus funciones,
  3. mejora su nivel de vida y el de su familia, pues dispone de la capacidad para aspirar a mejores posiciones con base en sus resultados en el trabajo,
  4. y cuenta con más y mejores oportunidades de empleo; amplía su horizonte de movilidad laboral a nivel regional, nacional e internacional.